【岗位职责】
1、课程安排，协调老师和孩子的上课时间；
2、与家长定期反馈孩子上课情况；
3、费用消耗完毕前，和家长沟通续费情况。
【薪资福利】
1、薪资：试用期底薪2800元+续费提成，转正后底薪3200~4500+续费提成，月均5~8K，缴纳五险；
2、岗位技能培训、阶段业务培训、管理岗培训等；
3、带薪旅游、集体团建、奖励假期、奖励出游、节假日礼品、子女学习优惠等；
4、大型主题活动（音乐节、年度表彰、节日活动、趣味运动会等）。
【岗位要求】
1、全日制统招大专及以上学历，专业不限；
2、价值观正、热爱教育事业、沟通能力强，有耐心责任心；
3、五官端正，有主动服务意识和抗压力，能接受和家长沟通续费。
【晋升空间】
业务方向：T1学管师→T2学管师→T3学管师→T4学管师；
管理方向：教务主任→营销督导→营销部长/分校校长→营销总监；
竞聘周期：两次/年。
【校区分配】
沈阳27所校区就近分配。
总有一场相遇，是互相喜欢的，
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