岗位职责：
1、分解区域销售目标，执行销售计划，带领区域营运团队达成销售目标；
2、负责所辖区域门店营运标准的执行，督导营运专员门店检核工作的规范性；
3、负责所辖区域门店及营运专员业务辅导与业绩提升管理；
4、与培训主管制定区域员工训练计划，并鉴定训练成果；
5、负责区域内加盟商一体化建设的执行与日常管理工作；
6、负责区域与营建、拓展、市场相关部门的业务对接工作。
技能要求：
快消品销售、食品销售、消费者分析、活动执行、市场分析、推广、营销策略、营销管理等
任职要求：
1、26—30岁，本科及以上学历，优秀人员可放宽条件，有亲和力；
2、接受门店销售训练、沟通技巧训练、店面管理知识；
3、具备3年以上终端销售工作经验，快速消费品或连锁加盟行业销售经验；
4、具有一定的领导能力，发现问题解决问题的能力，具有团队责任感，能承受压力，喜欢挑战；
5、具备区域市场规划、销售计划分解及管控，带领富有战斗力销售团队的技能。
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