职位名称：招聘经理工作地点：沈阳工作职责：1.持续优化和完善公司招聘体系、招聘相关制度和招聘流程；2.根据年度人员配置计划，结合部门招聘需求，制定并执行招聘计划；3.组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息，并组织实施招聘；4.协调安排面试、复试事宜，并负责招聘效果的分析和招聘成果的跟踪；5.组织和实施人才盘点和人才梯队建设；6.负责建立、完善和维护人才库；工作经历或技术背景要求：1.5年以上互联网教育或IT行业招聘相关工作经验；2.具有丰富的人力资源管理相关知识、心理学知识，人才测评技能、对公司架构和业务发展敏感；3.良好的沟通能力、组织协调能力，信息收集和分析能力、人际理解力4.细致认真高效，责任感强，热情，能够承受一定的工作压力.较高个人成熟度请发送简历至songjiayin@sunmooc.cn
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