1、熟知人资六大模块,独立完成公司各部门建设工作
2、了解大规模企业及工程建筑行业劳务派遣相关工作
3、根据公司要求,积极有效的挖掘所相匹配的人才
4、管理审查各类相关合同及文件签署工作
5、根据业务需求组织安排好各部门相关工作
6、实时发掘对公司有潜在力的资源及渠道
7、定时组织举办相关人才招聘会议
8、从事人力资源管理工作5年以上
9、具备扎实的人力资源业务能力
10、对于企业人力资源相关法律有一定认识
11、具有亲和力,一定的表达能力,可以独自洽谈合作
12、有业务资源者优先
Copyright © 2002-2014 syrc.com.cn - All rights reserved. 沈阳人才市场版权所有 辽ICP备15001448-1号 公安备案号21010302000068
地址:辽宁省沈阳市沈河区青年北大街16号人才大厦 EMAIL:syrcweb@163.com