岗位职责：
1、带领下属尽全力超额完成部门的定量要求；完善公司人员需求储备、收集、分析、接收了解整体岗位需求动态，全面负责岗位配送人员的相关组织、联络、管理落实工作。
2、制定部门招生计划，负责招生项目的实施，跟进招生过程，并对招生效果做数据分析。
3、积极进行新资源、新行业开发，维护并挖掘已有资源潜力，优化资源。
4、具备良好的综合素质，优秀的学习能力超强的判断力及敏锐的洞察力。
薪金福利待遇：
底薪6000+高提成（4000元/单）+业绩奖+总经理特奖+年终奖+带薪年假，完成业绩综合薪资30000元以上，周末双休、国家法定假日、带薪年假、节日福利、试用期三个月，试用期工资3000元/月，如工作突出可提前转正，转正后交六险一金、春节额外延长假期；
公司合作有多所中职学校，私立高中，大专，大学，留学，安置就业等，做的越久收入越高，越做越轻松，不仅赚钱，还能赚到属于自己的专有渠道，终身享用，公司一直在稳步发展，可以长久合作！
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