| 岗位职责： 1.参与企业业务活动的法律评估，对新产品、新业务、新合作模式等进行法律合规性审查，提供专业的法律意见和建议，确保企业经营活动合法合规； 2.协助企业各部门制定和完善内部规章制度，使其符合法律法规和监管要求； 3.代表公司处理各类诉讼、仲裁、行政复议等法律纠纷案件； 4.与政府部门、司法机关、行业协会等保持良好的沟通和合作关系，及时了解法律法规和政策动态； 5.参与企业的商务谈判，提供法律支持，保障企业在谈判中的合法权益； 6.为企业员工提供日常法律咨询服务，解答法律问题，提供法律建议； 7.对合同履行过程进行跟踪和监督，及时发现潜在的法律问题并提出解决方案； 任职要求： 1.年龄35周岁及以下，本科及以上学历，法律、法学等相关专业，具有法律等相关职称、职业资格或职业等级证书； 2.具有1年及以上法务工作经验，熟悉企业法务工作流程和业务内容，具备处理各类法律事务的实践经验； 3.具备扎实的法律文书写作功底，能够准确起草、审核各类合同、协议、法律意见书、诉讼文书等，语言表达严谨、逻辑清晰； 4.能够运用法律知识和实践经验，分析和解决公司运营过程中遇到的各类法律问题，提出切实可行的应对策略； 薪酬待遇： 5-7k,法定节假日福利，带薪年假，提供午餐，良好的晋升空间。 |
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