【岗位描述】
（1）指标达成：根据公司运营管理总体发展计划和工作目标、组织实施并确保完成经营指标；权衡各项工作的风险与收益关系及利弊与得失，安排公司采购及销售的计划量；把握营销模式，完成经营指标；
（2）客户管理：负责大区新老客户的定期拜访沟通，进行客户关系的维护，做好大区客户销售战略的部署；
（3）市场开拓：利用公司固有的客户资源和公司在市场中的品牌声誉开发新的客户源，制定并实施开发方案；
（4）管理工作：从大局与整体出发，统筹协调安排、推进部门各项工作，协助领导完成部门管理工作和经营策略及计划的实施；
（5）其他：公司和领导安排的其他工作。
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