工作内容:
1.根据管培生计划,完成基础岗位(前厅、客房、餐厅、营销等)的轮岗,轮岗期间按照各部门要求标准流程完成基础服务工作;
2.按照管培生计划,完成各版块线上&线下的培训任务,参与各项考核并顺利通过;
3.学习并掌握酒店行业基础知识,积累服务经验,能够提炼、总结、分享并逐步过渡到带教、基础管理。
任职资格:
1.全日制本科/高职学历,专业不限,形象良好;
2.认同酒店行业发展,能够接受夜轮班、倒班、夜班等服务模式,具备一定的服务意识;
3.语言表达良好、逻辑思维清晰,有较好的抗压能力、沟通协调能力;
4.服从上级工作安排,有良好的团队合作意识。
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