性别要求：不限性别
岗位职责：1、负责公司资质证件、图书的建档及办理借阅手续等管理；2、负责宿舍管理制度的制定和完善、并负责宿舍的日常管理；3、负责公司公务用车的调度及车辆管理；4、负责保洁员工作质量的监督与管理；5、负责公司会务管理，协助接待工作；6、负责公司领导出行机票、酒店的预定、费用报销及各项杂费的归集并报销；7、协助部门其他相关工作；8、领导交待的临时性工作。任职要求：1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
