性别要求：不限性别
岗位职责：1、员工入离职手续办理及劳动合同签订等；2、五险一金的办理；3、员工福利及活动的策划操办；4、员工关系、企业文化、考勤统计、人力资源表格制作等；5、领导下达的其他临时性工作；任职要求：1.学历：本科及以上学历，人力资源、企业管理等相关专业优先；2.知识：熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；3.经验：有一年以上行政人力相关工作经验；4.能力：优秀的沟通协调能力，原则性强，有良好的执行力及职业素养；5.技能：良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；6.素养：亲和力强，有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；我们为您提供：1、五险一金；2、一对一培训+业务技能培训+丰富知识培训；3、员工旅游+员工聚会+不定期活动+拓展培训；4、丰富的企业文化活动，轻松快乐的工作氛围；5、国家法定节假日及带薪年假；6、广阔的发展空间，丰厚的待遇。新航道国际教育集团旗下直属一级分校，学校提供科学、全面的英语水平测试，并通过重点课程1对1教学保分培训方式极大的保障学习效果。新航道国际教育集团，凭借其深厚的学术功底，务实的教学作风和旺盛的进取精神，迅速在业内脱颖而出。拥有雅思、托福、SAT、SSAT、ACT、GRE、GMAT、留学英语能力预备课程、美国英语、国际游学等项目，形成了多层面全方位的英语培训与服务体系，成为东北地区出国留学考试培训首选品牌。
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