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职位描述

到岗时间：不限性别要求：不限性别婚况要求：不限婚况

人事经理：负责整个公司的人力资源规划。按照公司人力资源年度规划，实施公司员工招聘，制定各门店员工的绩效考核、培训，员工入离职率的把控及档案管理。薪资待遇：3000+招聘提成。

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

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