职责描述：
1、根据公司战略规划，负责公司管理体系构建。不断完善和优化公司的管理制度、管理流程等；
2、协助总经理统筹制定公司经营管理，经营计划和重点工作，督导公司经营计划和重点工作的执行；
3、通过综合服务、督办、协调、引导，使公司各部门工作运转畅通；
4、负责公司的对外联系及内外商务、公务接待工作；
5、重要文稿的起草、审核，会议的组织、实施等； 全面协调公司与集团的工作。
任职要求：
1、3年及以上大型生产型企业、事业单位或上市公司相关岗位工作经验；
2、精通各类公文写作格式，并具备优秀的写作能力；
3、具有较强解决问题的能力及优秀的组织、沟通、协调、执行能力；
4、具备极强的公关能力，可独立处理企业各项对外事务；
5、熟悉商务礼仪，五官端正，仪态大方、谈吐得体；
系统；
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