岗位描述：
1. 协助门店管理者参与各项管理工作
（1）销售任务：对销售任务的及时完成情况进行分析.跟进.最终目标是跟进任务的达成；
（2）人员管理：对营业员及促销员进行业务知识.服务技巧.公司重要文件的培训，确保本区域各级员工熟练掌握；
（3）卖场管理：对于公司现行的督导检查项，包括员工纪律.服务态度.样机陈列.卖场布置.卫生等各项管理指标的检查，对发现的问题在现场立即给予纠正。
2.执行公司下发的各项管理要求，以热情.饱满.阳光的心态带动身边的同事，学习如何建设.管理积极正能量的团队。任职资格：
1.2021年、2022年统招本科及以上学历毕业生，互联网.市场营销相关专业优先；
2.认同企业文化，热爱零售行业，愿意从基层岗位做起；
3.个性开朗.心态积极.乐观上进.工作踏实.诚信可靠；
4.具有良好的沟通能力.表达能力及团队协作精神；
5.在校成绩中等以上，担任过校级或班级学生干部或荣获过奖学金的优秀毕业生优先。
Copyright © 2002-2022 syrc.com.cn - All rights reserved. 沈阳人才市场版权所有 辽ICP备15001448-1号 公安备案号21010302000068
地址：辽宁省沈阳市沈河区青年北大街16号人才大厦 EMAIL：syrcweb@163.com
