岗位职责
1. 协助集团工会主席统筹工会日常事务,承接区总工会各类文件、通知,落实上级工会部署,按时报送材料、台账、总结。
2. 负责各类员工文体、团建、劳动竞赛、节日活动的方案策划、物资筹备、现场组织、拍照宣传、活动复盘全流程落地。
3. 负责员工福利管理,节日福利采购对接、发放登记,年度员工体检统筹组织、信息统计与问题跟进。
4. 负责困难职工摸排、申报、材料收集、帮扶落地与档案管理,做好职工慰问、送温暖工作。
5. 工会会员管理,会员信息登记、档案维护、会费台账管理;收集一线员工诉求,做好员工沟通、情绪疏导,搭建职工与管理层沟通桥梁。
6. 工会公文撰写,工作总结、计划、简报、新闻稿、会议纪要,工会资料分类归档。
7. 对接各生产厂区,深入一线开展工会宣传;完成工会主席交办的其他工会专项工作与临时任务。
任职要求
1. 年龄 25–35 周岁,统招本科及以上学历,人力资源、行政管理、社会工作等相关专业优先。
2. 1 年及以上工会、党群、企业文化或宣传相关工作经验,有大型工厂 / 制造企业员工活动独立组织经验优先。
3. 具备较好公文写作、活动策划、现场组织能力,沟通表达良好,擅长对接多方人员。
4. 熟练使用 Office 办公软件(Word/Excel/PPT),会基础图片处理、短视频剪辑优先。
5. 熟悉《工会法》,了解基层工会业务流程;能深入生产一线,吃苦耐劳,服务意识强。
6. 中共党员优先;持有劳动关系协调员、社工证等证书优先。
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